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Experis Internship Program
Was du machen wirst
| Talent Akquisition Du lernst den gesamten Rekrutierungsprozess kennen, von der Erstellung der Stellenanzeigen über Active Scourcing, Pre-Screening, Durchführung von Interviews, CV-Erstellung, Vorbereitung der Kandidaten auf Vorstellungsgespräche, Angebotsphase und darüber hinaus. | Beratung Du fungierst als Schnittstelle zwischen Arbeitgeber und Kandidaten: Du beräts beide Seiten und führst Vertragsverhandlungen und Beratungsgespräche durch. |
| Fachspezifisches Wissen Du eignest dir Wissen über die neuesten Markttrends, Rekrutierungstools, Marketinginstrumente und IT-Profile an. | Kundenstamm Du baust deinen eigenen Kundenstamm durch aktive Kundenakquise und - betreuung auf. |
Unser Versprechen an dich
Wir wollen ein Sprungbrett für deine Karriere sein. Wir werden dir alles beibringen, was du für deine Arbeit als Recruitment Consultant wissen musst. Wir werden dich unterstützen, dir alle notwendigen Arbeitswerkzeuge zur Verfügung stellen und dir den Freiraum geben, damit du wachsen und deine eigenen Ideen miteinbringen kannst.
Deine Vorteile
| Arbeitsort Exklusive Büroräume in zentraler Lage | Social Events Du hast die Möglichkeit an spannenden Social Events teilzunehmen |
| Remote Work Du kannst einmal pro Woche von zu Hause aus arbeiten | Vollzeitbeschäftigung Nach dem erfolgreich abgeschlossenen Traineeprogramm erhältst du die Chance auf eine Vollzeitbeschäftigung |
| Weiterbildungsmöglichkeiten Wir bieten dir Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit der Aussicht auf eine steile Karriere in der Personalvermittlung | Netzwerk In einem spannenden, multinationalen Umfeld hast du die Möglichkeit reale Geschäftserfahrungen mit über 500 Kunden zu sammeln |
FAQs
Wie viele Trainee-Stellen sind verfügbar?
Wir haben maximal drei Plätze zur Verfügung.
Ich kann mit dem Traineeprogramm per 01. Juli 2023 nicht anfangen. Wird meine Bewerbung trotzdem berücksichtigt?
Natürlich. Wir bieten das Traineeprogramm alle 6 Monate an und können mit dir schauen, welches Startdatum für dich am besten passt.
In welcher Sprache soll ich meine Bewerbungsschreiben verfassen?
Um Deine Chance auf eine engere Auswahl zu erhöhen, solltest Du Deinen Lebenslauf und Dein Motivationsschreiben auf Deutsch verfassen.
Welchen Studienhintergrund sollten die Trainees von Experis haben?
Wir suchen insbesondere Bewerber:innen mit einem Hintergrund im Bereich Psychologie, Wirtschaft oder Informatik. Andere Studienhintergründe sind jedoch ebenfalls willkommen. Viel wichtiger ist, dass Du motiviert bist und die passenden Soft-Skills mitbringst.
An wen adressiere ich meine Bewerbung?
Experis: Amela Hrustic, Elias-Canetti-Strasse 2, 8050 Zürich, Schweiz
Ich werde meinen Bachelor/Master-Abschluss nach dem Startdatum des Traineeprogramms erhalten. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Ja, du kannst dich natürlich trotzdem bewerben. Wir bitten dich in diesem Fall Deinen aktuellen Leistungsnachweis der Bewerbung beizulegen.
Bekomme ich Feedback, wenn meine Bewerbung nicht erfolgreich ist?
Selbstverständlich halten wir dich über den Status deiner Bewerbung auf dem Laufenden. Wir können jedoch wegen der hohen Anzahl an Bewerbungen kein individuelles Feedback im Falle einer Absage geben. Solltest du aber ein individuelles Feedback wollen, kannst du Amela Hrustic per E-Mail an amela.hrustic(at)experis.ch darum bitten.
Wann kann ich mit einer Antwort auf meine online Bewerbung rechnen?
Du erhältst nach dem Absenden deiner Bewerbung eine Eingangsbestätigung. Innerhalb von einer Woche teilen wir dir mit, ob du zu einem ersten Interview eingeladen wirst.
Wie lange dauert der Einstellungsprozess?
Der Einstellungsprozess variiert bei allen unseren Stellen und hängt von der Anzahl der Bewerbungen ab. Die Bearbeitungszeit kann 4-6 Wochen ab der ersten Überprüfung des Lebenslaufs betragen.
Wie hoch ist das wöchentliche Arbeitspensum?
Das Traineeprogramm ist ein Vollzeitprogramm. Die Trainees müssen daher 42.5 Stunden pro Woche arbeiten.
Nimm am Experis-Praktikumsprogramm teil und starte Deine Karriere im IT-Recruiting.